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面试做好心理准备巧答面试棘手问题

  求职高峰接近尾声,大部分求职者已通过层层考核,进入面试关。近日,不少求职者为确保求职成功,特地打进求职热线咨询:面试前应做哪些心理准备?为此,记者采访了武汉理工大学心理教育研究所雷五明副所长。

 

  保持平常心。雷五明介绍,根据心理学有关定律,当人在事前的动机水平越低,成功率也低;不过,动机过强也会影响个人行为的发挥,同样不容易成功。因此,在面试之前,要针对难易程度调整期望值,特别是在难度较大、竞争激烈的情况下,应适当降低期望,即通常说的保持平常心,这样才能发挥出自己的真实水平。

 

  积极的心理暗示。在面试乃至试用期间,应当不断给自己类似于我的确有价值、有作用的积极心理暗示,特别是不能受以前面试失败的影响,要给自己传达不是我不行,是这份工作不适合我天生我才必有用,只是未到用我时问“倒”你的面试官成功面试】

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